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Logiciel RH et de recrutement

Nous construisons des logiciels RH et de recrutement qui mènent chaque candidat de l'offre d'emploi à la proposition d'embauche, puis gèrent l'intégration, les congés, les présences et les documents au même endroit. Les managers savent où en est chaque candidat, et les RH ne courent plus après les formulaires.

Pour qui

Recrutement en volume

Des centaines de candidatures par poste, triées à la main depuis une boîte de réception.

Des équipes en croissance

Congés, présences et documents des salariés vivent dans des tableurs et des e-mails.

Cabinets de recrutement

Vous gérez des candidats pour de nombreux clients, et chacun veut voir son propre pipeline.

Ce que vous obtenez

  • Page carrières et offres d'emploi

    Postes publiés sur votre site et diffusés sur les sites d'emploi, avec un seul formulaire de candidature.

  • Suivi des candidats

    Étapes, planification des entretiens, grilles d'évaluation et notes pour chaque poste.

  • L'IA trie, les personnes décident

    CV résumés et rapprochés du poste, chaque décision restant à votre équipe.

  • Intégration des nouveaux salariés

    Promesse d'embauche, collecte des documents et signature électronique, puis une liste de contrôle pour la première semaine.

  • Congés et présences

    Demandes, validations, soldes et présences depuis un téléphone, prêts pour la paie.

Les deux premières semaines

Au bout de deux semaines, un poste réel reçoit des candidatures sur votre page carrières, les candidats avancent dans vos étapes, et les entretiens se placent dans les agendas.

Ensuite

Export vers la paie

Application pour les salariés

Entretiens annuels

Portail client pour les cabinets de recrutement

Cadrez-le en 60 secondes

Trois questions. Vous obtenez la forme des deux premières semaines et des étapes suivantes, et vous pouvez nous l'envoyer comme brief.

Où en êtes-vous aujourd'hui ?

Construit pour nos clients et en service aujourd'hui.

L'essentiel de notre travail depuis 2007 est sous NDA. Voici les trois que nous pouvons montrer.

Réalisation phare · Client sous NDA

De l'impossible au possible : une histoire repensée en une plateforme où l'on revient.

Une plateforme d'abonnement avec un guide IA, une communauté de membres et une tarification régionale, conçue, développée et lancée par eORB.

KwikL · Logiciel B2B · États-Unis

KwikL : une plateforme commerciale qui trouve les acheteurs prêts.

Elle lit le site d'une entreprise, trouve les sociétés les plus susceptibles d'acheter et aide l'équipe à les atteindre. Stratégie, marque, conception produit et ingénierie par eORB.

Nth Origin · Technologies des médias

Nth Origin : un studio de cinéma dans le navigateur.

Un seul endroit pour mener un film de la première idée au montage final : scénario, storyboards, prises et master. Identité, conception produit et architecture de plateforme par eORB.

Voir toutes les réalisations

Analyses.

Une question d'entreprise par jour de la part de notre équipe, et des notes plus longues sur la vente, la marque et les systèmes qui les portent.

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Les questions que posent les acheteurs

Combien coûte un logiciel RH ?
Cela dépend de la taille de l'équipe et de votre première priorité : recrutement, intégration, congés ou présences. Dites-nous-en plus et nous vous donnerons une idée claire.
Combien de temps faut-il pour le construire ?
Le recrutement pour un poste fonctionne au bout de deux semaines. Les autres modules suivent par étapes, chacune avec une date écrite.
Le tri par IA est-il équitable pour les candidats ?
L'IA résume et rapproche ; elle n'écarte personne. Votre équipe décide, les critères sont écrits, et chaque étape est journalisée.
Peut-il se connecter à notre logiciel de paie ?
Oui. Présences et congés sont exportés vers votre logiciel de paie ou transmis par son interface officielle.

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